Teddy Sheringham exhorte Ruben Amorim à se concentrer sur le problème qui a tourmenté Man Utd avant le choc d'Ipswich

Teddy Sheringham exhorte Ruben Amorim à se concentrer sur le problème qui a tourmenté Man Utd avant le choc d'Ipswich

L'ancien attaquant de Manchester United, Teddy Sheringham, a expliqué à Ruben Amorim quelle devrait être sa première priorité avec l'équipe de Manchester United.

Ruben Amorim a officiellement débuté ses fonctions d'entraîneur-chef de Manchester United lundi, en arrivant sur le terrain d'entraînement de Carrington.

Il a été accueilli par des personnalités de haut niveau de l'équipe des opérations de football du club, notamment Omar Berrada, Jason Wilcox et Dan Ashworth.

Le premier match d'Amorim en charge sera un affrontement à l'extérieur en Premier League contre Ipswich Town dans un peu plus d'une semaine.

S'il a le temps de s'habituer à son nouvel environnement, le nouvel entraîneur-chef n'aura pas beaucoup de temps avec son équipe au complet en raison de la trêve internationale.

Il espère mettre en œuvre sa formation 3-4-3 à l'entraînement avant la visite à Ipswich, mais on lui a également dit une priorité clé qu'il doit avoir.

Teddy Sheringham, qui a passé quatre ans à Old Trafford entre 1997 et 2001, estime qu'Amorim doit retrouver la bonne éthique de travail au club.

Le joueur de 58 ans affirme que ce ne sont pas les compétences d'un joueur qui permettront de réussir, mais plutôt l'unité et le travail en commun, ce qui, selon lui, a fait défaut au club ces dernières années.

« La première priorité de Ruben Amorim à Manchester United est de redonner l'éthique du travail à Manchester United. Sans aucun doute », a déclaré Sheringham à Best Offshore Sportsbooks.

« Il ne s'agit pas de montrer vos compétences et à quel point vous êtes bon en tant que joueur. Si vous voulez réussir, vous avez besoin d’une éthique de travail de la part de l’équipe, vous devez comprendre en tant que joueur que tout le monde doit s’entraider.

« Faites preuve d'un peu de passion et d'enthousiasme pour le badge. Ces joueurs doivent réaliser à quel point ils sont privilégiés de jouer pour Manchester United.

Amorim a montré sa capacité à nouer des relations étroites avec ses joueurs au cours de son court séjour à United et de ses expériences au Portugal avec le Sporting.

Même si Sheringham a raison, le nouvel entraîneur-chef doit également construire un système qui permette à tout le monde d'être à l'écoute et de croire au projet. C’est l’une des nombreuses façons d’amener les joueurs à se battre les uns pour les autres.


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